一、机关单位基础岗：补助稳定，每月 500-1000 元

1. 文件审查岗：每天就是看单位的各类合同、规章制度，确保符合法律规定。像江苏某省直机关的文件审查岗，每月补助 800 元；浙江某市局的这类岗位，每月能拿 600 元。有朋友问，为啥金额不一样啊？其实主要看单位层级，省直单位一般比市局高一点，差距不会特别大。
2. 基础咨询岗：给单位内部同事解答简单的法律问题，比如 “这个流程合不合法”“签合同要注意啥”。北京某区直单位的咨询岗，每月补助 700 元；广东某市局的这类岗位，每月 650 元。要是遇到咨询量特别大的月份，有些单位会额外给 200-300 元补贴，不过这种情况不常见。

二、基层服务岗：补助偏高，每月 800-1500 元

1. 纠纷调解岗：经常要去乡镇、社区调解邻里矛盾、劳动纠纷，有时候还得加班。河南某乡镇的调解岗，每月补助 1200 元；四川某街道办的这类岗位，每月能拿 1000 元。上海某基层单位的王律师说：“我们这调解成一起纠纷，还能额外拿 100 元奖励，上个月调解成 5 起，光奖金就多拿 500 元，加上基础补助，一个月能有 1500 元。”
2. 法律援助岗：给经济困难的群众提供免费法律咨询、帮写法律文书。云南某县城的法律援助岗，每月补助 900 元；湖南某乡镇的这类岗位，每月 850 元。有些地方还会按援助案件数量加钱，每多办一起案件，每月多补 100-150 元，干得越多拿得越多。

三、专项技术岗：补助最高，每月 1000-2000 元

1. 重大案件协助岗：跟着处理单位的疑难诉讼案件、行政复议案件，得懂复杂的法律条文。北京某区的这类岗位，每月补助 1800 元；上海某市直单位的，每月能拿 1500 元。要是参与的案件胜诉了，有些单位会一次性给 500-800 元奖励，相当于多拿半个月补助。
2. 合规建设岗：帮单位搭建合规体系，比如制定全套的风险防控流程，还要定期检查。深圳某区的合规岗，每月补助 2000 元；浙江某省直单位的这类岗位，每月 1800 元。这类岗位对专业要求高，得懂行业法规，还得有一定经验，所以补助也最高。

四、特殊专项岗：补助看项目，每月 1000-1800 元

1. 重大项目岗：跟着单位的重大投资、建设项目，全程提供法律支持。广东某自贸区的重大项目岗，每月补助 1800 元；上海某开发区的这类岗位，每月 1600 元。项目结束后，要是做得好，单位还会给一次性 2000-3000 元奖金，相当于额外多拿 1-2 个月补助。
2. 应急支持岗：遇到突发法律事件，比如单位被起诉、出现重大合规问题，要马上介入处理。江苏某省直单位的应急岗，每月补助 1500 元；北京某区的这类岗位，每月 1300 元。不过这类岗位得随时待命，有时候半夜还要处理问题，辛苦也是真的。

本文链接：https://www.ainiseo.com/bbs/68603.html

免责声明：网所有文字、图片、视频、音频等资料均来自互联网，不代表本站赞同其观点，内容仅提供用户参考，若因此产生任何纠纷，本站概不负责，如有侵权联系本站删除！
请联系我们邮箱:207985384@qq.com
长沙爱搜电子商务有限公司 版权所有
备案号:湘ICP备12005316号