为什么你的PS备注总被HR秒删？

每次投简历都石沉大海？明明学历经历都不差，HR却连面试机会都不给？八成是你的PS备注出了问题！这玩意就像简历上的”隐形杀手”，写不好直接让HR秒点关闭键。今儿咱们就掰开揉碎了讲明白，连小白都能看懂的正确写法。

PS备注到底是啥玩意儿？ 说白了就是简历最后那几行补充说明，专业点叫”附言”。很多人觉得这部分随便写写就行，结果踩了大坑。HR每天看几百份简历，PS备注写不好直接暴露你的不专业，比如有人写”希望贵司给我个机会”，还有人把家庭住址写两遍——这种低级错误真能当场送走HR。

三大作死写法你中招没？ 1. 小作文型

：把整段经历又重复写一遍，HR看着都眼晕

2. 复制粘贴型

：所有公司都用同一段话，连公司名都忘记改

3. 卖惨求情型：”虽然我没经验但我会努力”这种话千万别写

上周帮学妹改简历，发现她PS备注写了200多字，光自我介绍就占半页纸。这种写法等于逼着HR玩”大家来找茬”，换你当HR也得直接删啊！

正确姿势四步走 第一步：定位精准 像追姑娘似的找准对方需求。应聘新媒体运营？重点写爆款文案经历；投程序员？突出项目经验。某互联网大厂HR亲口说过：”看到岗位关键词就忍不住多看两眼”

第二步：数据说话 别整虚的！把”运营过公众号”改成”单月增粉2w+”，把”参与项目”写成”主导3人团队完成千万级项目”。数字才是硬通货，HR眼睛会自动锁定这些亮点

第三步：特殊经历加分 有留学背景的别藏着掖着，参加过行业峰会的赶紧写。去年有个候选人就因为写了”在硅谷参加过产品经理闭门会”，直接被总监点名要面试

第四步：控制字数 记住3行黄金法则！手机屏幕竖着看不超过5秒的长度最合适。重要的事说三遍：要精简！要精简！要精简！

Q：PS备注和简历正文有啥区别？ A：正文是主菜，PS是调味料。正文展示硬实力，PS要突出”人无我有”的独特优势。就像相亲时最后补的那句”我有潜水教练证”，立马让人记住

Q：转行的人怎么写才不吃亏？ A：重点突出可迁移技能！比如从教师转运营，就写”擅长把复杂概念转化成易懂内容，曾制作的教学视频播放量破10w+”。既体现专业又贴合岗位

Q：应届生没经验咋办？ A：挖掘校园经历里的宝藏！组织过百人活动、运营过社团账号、甚至游戏段位高都能写。关键要体现能力和岗位的匹配度，比如”英雄联盟王者段位，熟悉团队协作与策略制定”

最后说句大实话：PS备注不是许愿池！少写”希望得到机会”，多写”我能带来价值”。HR要的是即战力，不是潜力股。照着这个思路改，保准你的简历打开率翻倍。要是还搞不定，带着你的PS备注来评论区，小编亲自给你支招！

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