👉 你是不是刷着招聘网站直挠头？
“月薪8-12K””1-3年经验””熟悉百度算法”…这些招聘要求看着就让人头大。在杭州这个互联网重镇，SEO岗位到底要什么牛人？今天咱们就掰开了揉碎了说！🔥 企业嘴上不说 心里却惦记的硬条件
我帮朋友代班筛过简历，说真的，HR小姐姐看简历就三秒定生死。重点来了
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1. 实战案例比证书重要100倍别花冤枉钱考什么SEO认证！杭州老板最爱问：”你操盘过什么网站？流量涨了多少？”
（去年面了个带自己博客的小哥，直接把访问量曲线甩桌上，当场拿offer）会写代码=涨薪筹码 别被”不需要编程”忽悠了！会看HTML源码是基础，要是能搞点Python爬虫，工资直接加2k。
本地化经验是王炸 杭州企业特别看重你懂不懂”城西银泰怎么在百度地图优化”这种接地气的活儿。
🚩 新手最容易踩的3个大坑
我见过太多人在这上面栽跟头：
❌ 迷信工具：把5118、爱站网数据当圣旨
（真实案例：某求职者把竞品数据背得滚瓜烂熟，结果被问”这些数据能怎么用”直接懵圈）❌ 盲目跳槽：半年换3家公司
（行业圈子很小，滨江那边HR们都有共享黑名单）❌ 乱投岗位：把SEM和SEO混为一谈
（钱江新城某公司明确说：我们要的是自然流量高手，不是烧钱投广告的）💼 杭州这些公司藏着好机会
别光盯着大厂！这些地方更适合小白成长：
1. 跨境电商公司（下沙、临平聚集地，天天跟Google SEO打交道，学得超快）
2. 本地生活服务平台（比如做杭帮菜推荐的网站，优化技巧超实用）
3. 代运营公司 （虽然累成狗，但半年能接触20+行业案例）🤔 灵魂拷问：没经验怎么破？
我帮表弟成功上岸的野路子：
1. 用WordPress搭个”杭州探店攻略”网站
2. 每周更新3篇原创（别抄！）
3. 三个月后拿着网站数据去面试
（他现就在拱墅区某公司做助理，月薪7k起步）🌟 小编说点实在的
这行最值钱的是解决问题能力，别被那些”7天速成SEO”的课忽悠。建议直接杀到文三路咖啡馆，听从业者唠嗑都比看教程强。记住，杭州老板们要的不是理论大师，而是能带来真实流量增长的行动派！
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